In numerose circostanze della vita di tutti i giorni l’abbigliamento da lavoro si rivela di fondamentale importanza.
Quanto è importante al giorno d’oggi l’abbigliamento da lavoro
Obbligo vaccinale in sanità, quando la sospensione dal lavoro è legittima
Al datore di lavoro l’attenta valutazione di tutte le possibilità di ricollocazione all’interno dell’azienda del dipendente che rifiuta il vaccino
Lavoro da remoto: 5 consigli per aumentare la produttività
La pandemia ha portato molte persone a lavorare da remoto o in smart working. Per molti di loro è stata una completa novità e si sono dovuti adattare a uno stile di lavoro e di vita fino ad allora sconosciuti.
Blocco dei licenziamenti: esteso anche nel caso di inidoneità sopravvenuta alla prestazione
Il commento alla sentenza n. 578 del Tribunale di Ravenna: no a interpretazioni restrittive della norma
MyJob, Fmts lavoro lancia la nuova piattaforma dedicata al mercato della somministrazione
Innovativa, italiana e integrata: i plus di un modello smart ed efficace
Appalti, quando si verifica l’interposizione illecita di manodopera
Perché il contratto sia genuino la società appaltatrice deve avere autonomia operativa e organizzativa e assumersi il rischio economico di impresa. Il commento a una recente ordinanza della Corte di Cassazione Lavoro
Telecamere sul luogo di lavoro e illeciti penali dei dipendenti
Sul tema la Suprema Corte di Cassazione, in via generale, si è espressa in termini positivi, ritenendo prevalente l’interesse pubblico alla prevenzione e accertamento dei reati rispetto alla riservatezza dei lavoratori
Diventare Account Manager: come accedere alla professione
L’account manager è una figura professionale strategica per le aziende. Si occupa di un compito delicatissimo, ossia gestire i rapporti tra l’azienda e il mondo esterno.
Il diritto al buono pasto in smart working
Nel rispetto dei CCNL e/o aziendali e accordi sindacali, è legittima la sospensione dell’erogazione del buono pasto al dipendente in modalità di lavoro agile, poiché non comporta una illegittima riduzione della retribuzione
Vantaggi e svantaggi di lavorare come freelance
Il numero di persone che sceglie di lavorare come freelance è in costante crescita. Il freelance è un libero professionista che lavora secondo una personale metodologia e proponendo uno specifico tariffario, godendo di una certa libertà per tutto ciò che concerne l’organizzazione e le tempistiche.