Il ricorso allo smart working – dal potere di controllo del datore agli obblighi del lavoratore
L’organizzazione del lavoro nel periodo della pandemia
Divieto contrattuale di subappalto e responsabilità
In caso di appalto di opere o servizi ad altri, il committente resta sempre e comunque responsabile in via solidale
Solidarietà ex art. 29 d.lgs. 276/2003 negli appalti
Il termine di decadenza biennale non si applica alle azioni degli enti previdenziali
Furto di beni in azienda: non sempre scatta il licenziamento
L’imputabilità della giusta causa – secondo una recente sentenza della Corte di Cassazione – va valutata con rispetto dei criteri di proporzionalità relativi alla gravità della colpa e all’intensità della violazione della buona fede contrattuale